江蘇新海連發(fā)展集團有限公司成立于1994年,是經(jīng)連云港市人民政府批準設立、由國家級連云港經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會全額出資的國有獨資企業(yè),注冊資本132億元。截至2023年12月31日,集團資產(chǎn)總額600億元。
一、資格條件
(一)基本條件
1.符合應聘崗位任職資格要求。
2.身體健康,遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),為人正直誠信,具有較強的開拓創(chuàng)新能力和團隊合作精神。
3.遵紀守法,無違紀違法等不良記錄。
(二)招聘崗位及任職資格
詳見《江蘇新海連發(fā)展集團有限公司招聘職位表》(附件1),報名人員須具備職位表中崗位要求的資格條件、職位要求,其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2024年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件2)設置并審核。工作年限指周年,截止時間計算到2024年5月31日。
二、報名事項
(一)報名時間
報名時間截止至2024年7月5日17:30。報名時間以文件接收時間為準,逾期不予受理。
(二)報名方式
郵箱報名:應聘者需將報名資料打包,并將文件以“崗位+姓名”形式命名發(fā)送至指定電子郵箱:jsxhljt@163.com。截止時間以收到報名郵件時間為準,逾期報名無效。
聯(lián)系電話:0518-80328908。
(三)報名所需材料
1.填寫《江蘇新海連集團招聘工作人員報名表》(附件3)、《個人信息采集表》(附件4),根據(jù)附件填報模版格式要求填報個人簡歷,精確到XX年XX月。
2.近期免冠正面彩色電子照片(證件照、生活照各一張)。
3.其他掃描文件:
(1)本人身份證(正反面);
(2)各層次高等教育學歷、學位證書(含學歷證書電子注冊備案表);
(3)參加工作以來社保繳納明細(江蘇省內(nèi)信息以江蘇人社網(wǎng)辦大廳查詢的“江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險權益記錄單(參保人員)”為準);
(4)職稱證書、職業(yè)資格證書;
(5)能體現(xiàn)個人工作能力的文字材料或項目成果;
(6)其他相關任職文件能夠證明本人工作經(jīng)歷、能力的材料。
三、應試程序
(一)資格審核及適崗評價
簡歷初篩環(huán)節(jié)后,對通過資格審核的人員進行適崗評價,根據(jù)學歷層次、工作履歷、任職年限等評價要素打分,滿分為100分,每個崗位適崗評價得分前六名的應聘者進入第一輪面試。
(二)第一輪面試
第一輪面試分為PPT展示(50分)和無領導小組討論(50分)兩個部分,滿分為100分。PPT展示時長為8分鐘,內(nèi)容包括工作履歷經(jīng)驗、項目成果、對應試崗位的工作規(guī)劃及建議。
第一輪面試結束后,每個崗位面試成績得分前三名的應聘者進入第二輪面試。
(三)第二輪面試
第二輪面試綜合評估應聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、思維邏輯、應急處突、語言表達等方面能力,滿分為100分。
(四)總成績計算
兩輪面試結束后,將根據(jù)應聘者兩輪面試成績計算總成績,總成績=第一輪面試成績×40%+第二輪面試成績×60%。
四、體檢和考察
按照總成績從高分到低分1:1比例確定體檢人員,對體檢合格人員進行考察。
因體檢、考察不合格或個人棄權等原因出現(xiàn)缺額時,由江蘇新海連發(fā)展集團有限公司提出是否遞補的意見。如遞補,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。
五、錄用
通過考察的人員為擬聘用人員,由用人單位與擬聘用人員按照規(guī)定簽訂勞動合同,實行試用期管理,試用期滿經(jīng)考核合格繼續(xù)聘用,考核不合格,解除勞動關系。
六、注意事項
1.每人限報一個崗位,否則視為無效投遞。
2.應試時需穿著正裝并攜帶身份證原件,應試全程需收繳手機,以充分保障招聘工作公平公正地開展。
3.應聘人員對填報資料的真實性負責。提供虛假履歷、偽造涂改證件證明、考試考核作弊等違反公開招聘紀律行為,或以其他不正當手段獲取應聘資格的,將取消應聘資格。對已聘用人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。
4.請應聘人員保持通訊暢通。若因個人原因未取得應聘資格的,由應聘人員本人承擔責任。
5.經(jīng)應聘取得聘用資格的須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,原則上不再保留其聘用資格。
6.面試時間和地點等事宜另行通知。
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